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企业文化的主要功能是

A.导向功能、激励功能、培育功能、推进功能
B.自律功能、导向功能、整合功能、激励功能
C.自律功能、整合功能、激励功能、培育功能
D.自律功能、导向功能、整合功能、推进功能

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滤棒工理论复习题及答案

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在组织文化因素理论中，迪尔和肯尼迪认为形成企业文化唯一的而且是最大的影响因素是

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在企业的识别系统中，属于企业文化的意识形态范畴的是

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C.自律功能、整合功能、激励功能、培育功能
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企业文化是企业在一定社会经济文化环境和长期生产经营活动中自觉形成的具有企业特征的为绝大多数职工认同信守的经济观念、群体信仰、经营和道德行为准则，以及与此相适应的组织、制度、行为方式的综合反应。根据以上定义，下列不属于企业文化的是：

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B.自律功能、导向功能、整合功能、激励功能
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需要发挥企业文化的功能是

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1、产业结构调整包括产业结构合理化和高级化两个方面。产业结构合理化是指各产业之间相互协调，有较强的产业结构转换水平和良好的适合性，能适合市场需求变化，并带来效益的产业结构 ; 产业结构高级化，又称为产业结构升级，是指产业结构系统从较低级形式向较高级形式的转化过程。产业结构的高级化一般遵循产业结构演变规律，由低级到高级演进。产业结构调整是当今各国发展经济的重要课题，也是当前我国社会经济生活中一...

A.导向功能、激励功能、培育功能、推进功能
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企业文化对企业具有整合的功能。

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职业道德是企业文化的重要组成部分，先进的企业文化是把企业职工的思想和放在首位的。

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企业文化建设的核心是（）

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“爱厂如家”的思想观念所体现的企业文化属于（）

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“江山易改，本性难移”所表述的企业文化特征是（）

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