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“员工的工作态度与生产积极性，不仅取决于他们所获得报酬的绝对量，而且还取决于他们所获得报酬的相对量。”持这一基本观点的是( )。
A.权变理论
B.期望理论
C.强化理论
D.公平理论
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正确答案：
D
答案分析：
无
包含此试题的试卷：
墓地管理员以及答案
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教师应尊重学生的人格，关注个体差异，满足不同学生的学习需要，创设能引导学生主动参与的教育环境，激发学生的学习积极性，培养学生掌握和运用知识的态度和能力，使每个学生都能得到充分的发展。
A.权变理论
B.期望理论
C.强化理论
D.公平理论
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工作责任心强，工作态度认真负责是服务员 () 之一。
A.权变理论
B.期望理论
C.强化理论
D.公平理论
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服务员工作态度的好坏，质量的高低不影响企业的荣誉。
A.权变理论
B.期望理论
C.强化理论
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给定材科： 1.2020年中央一号文件首次将“新生代农民工”这个提法纳入中央正式文件，要求“采取有针对性的措施，着力解决新生代农民工问题”。这些以“80后”“90后”为代表的新生代农民工约有1亿人，占农民工总数的60%以上。 2.元宵刚过，听着MP4、哼着流行歌曲、穿着时尚的小阮走进了天河区的一家职业介绍所，开始了他新一轮的打工求职路。小阮来自粤东的南澳县，今年24岁，已在珠三角打工3年。无...
A.权变理论
B.期望理论
C.强化理论
D.公平理论
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给定资料： 1.2010年6月6日，《国家中长期人才发展规划纲要(2010-2020年)》由新华社受权全文播发。《人才规划》是我国第一个中长期人才发展规划，是当前和今后一个时期全国人才工作的指导性文件。制定并实施《人才规划》，是贯彻落实科学发展观、更好实施人才强国战略的重大举措，是在激烈的国际竞争中赢得主动的战略选择，对于加快我国经济发展方式转变、全面建设小康社会，具有重大意义。 《人才规划...
A.权变理论
B.期望理论
C.强化理论
D.公平理论
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1、产业结构调整包括产业结构合理化和高级化两个方面。产业结构合理化是指各产业之间相互协调，有较强的产业结构转换水平和良好的适合性，能适合市场需求变化，并带来效益的产业结构 ; 产业结构高级化，又称为产业结构升级，是指产业结构系统从较低级形式向较高级形式的转化过程。产业结构的高级化一般遵循产业结构演变规律，由低级到高级演进。 产业结构调整是当今各国发展经济的重要课题，也是当前我国社会经济生活中一...
A.权变理论
B.期望理论
C.强化理论
D.公平理论
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一、注意事项 1.申论考试是对应试者阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力、文字表达能力的测试。 2.作答参考时限：阅读材料40分钟，答卷110分钟。 3.仔细阅读给定材料，按照后面提出的申论要求依次作答。 4.请在题本、答题纸指定位置填写自己的姓名，座位号，填涂准考证号。 5.考生可以在题本的空白位置或草稿纸上打草稿，但所有题目都要在答题纸的指定位置作答，未按要求作答的，不得...
A.权变理论
B.期望理论
C.强化理论
D.公平理论
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某项工程，钢筋混凝土大板结构，地下2层，地上18层，基础为筏板基础。目前工程已完工，正准备进行竣工验收。 请回答以下问题： (1)工程项目进行竣工验收包括哪两方面的内容? (2)资料员在工程项目上有哪些工作职责? (3)作为一个资料员除了本身有认真、负责的工作态度外，你认为还需要掌握和了解哪些与工程有关的知识?
A.权变理论
B.期望理论
C.强化理论
D.公平理论
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美国心理学家()提出的期望理论认为人的积极性是否能够得到充分发挥，取决于工作目标实现的可能性的大小和相应奖酬对人的重要程度。
A.权变理论
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C.强化理论
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爱岗敬业作为最基本的职业道德规范,是对人们工作态度的一种普遍要求
A.权变理论
B.期望理论
C.强化理论
D.公平理论
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