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我国公务员制度的基础是

A.职务任免
B.管理和监督
C.录用与交流
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正确答案： D
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公务员法在公务员职务晋升制度上的最大突破是对传统委任制的改革，()是《公务员法》规定的公务员选拔任用的重要方法。
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给定资料： 1.2010年6月6日，《国家中长期人才发展规划纲要(2010-2020年)》由新华社受权全文播发。《人才规划》是我国第一个中长期人才发展规划，是当前和今后一个时期全国人才工作的指导性文件。制定并实施《人才规划》，是贯彻落实科学发展观、更好实施人才强国战略的重大举措，是在激烈的国际竞争中赢得主动的战略选择，对于加快我国经济发展方式转变、全面建设小康社会，具有重大意义。 《人才规划...
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1993年，我国颁布了《国家公务员暂行条例》，2005年1月1日《中华人民共和国公务员法》正式实施，从此我国的干部人事管理和国家公务员管理走向了规范化、法制化的轨道。
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我国公务员交流的原则包括（）
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我国公务员工资的构成包括（）
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根据我国公务员法的规定，公务员交流的形式有()。
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我国公务员基本工资包括()。
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我国公务员津贴的主要类型有()。
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简述我国公务员制度中 “党管干部 ’’ 原则的主要内涵。
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